Podstawowe zasady prawa pracy – wynagrodzenie, umowa, zakaz dyskryminacji

Rozdział drugi Kodeksu Pracy, mówiący o podstawowych zasadach prawa pracy, wskazuje, że istnieje coś takiego jak minimalne wynagrodzenie za pracę. W praktyce oznacza to, iż pracodawca nie może zapłacić nam…

Jak mieć realny wpływ na miejsce pracy? Demokracja pracownicza.

Jak mieć wpływ na własne miejsce pracy? Wiele pracowników każdego dnia zadaje sobie to pytanie. Firma, w której pracujemy, stanowi ważną część naszego życia. Nic dziwnego, że chcemy mieć wpływ…